"労働トラブル"の一覧

就業規則で「プライベートもタバコNG」…もし喫煙したら会社に罰せられる?

編集部

労働トラブル

ある大手企業が社員の喫煙について「社員間のプライベートな懇親会であっても喫煙を禁止」したとして話題を呼んでいます。 もちろん、社員にいつまでも健康でいてもらうためにはタバコは吸わない方が良いかもしれません。しかし、会社が…

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24時間営業が続々廃止…深夜時給を当てにしていたバイトへの補償は法的にある?

編集部

労働トラブル

過重労働解消への試みなのか、大手の外食チェーン店を中心に年中無休・24時間営業を取りやめる店舗がここ最近増加傾向にあります。営業日が短縮されればそこで勤務する従業員の総労働時間は減少するため、過重労働対策としては有効な施…

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弁護士に学ぶ「信頼関係を構築するコミュニケーションスキル」の正しい身につけ方

天野 仁

労働トラブル

元銀行員という異色のキャリアを持つ天野弁護士に、職業柄もっとも大切なスキルのひとつである「信頼関係構築術」をいかにして身につけてきたか、そのマインドセットに迫りました。ビジネスパーソンもぜひ応用したい、その心構えは必見で…

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従業員から事前承諾を得ずに「健診データで人事を決める」のはアリ!?

編集部

企業法務, 労働トラブル,

会社にお勤めの方であれば、年に1回は健康診断を受けていることと思います。(受けてない人は必ず受けるようにしてくださいね…) また、昨年度から一定規模以上の企業は「ストレスチェック制度」を導入することが義務付けられることと…

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